CareerVio เป็นกรอบการจัดทีมที่ทำซ้ำได้ ตรวจสอบได้ และคำนึงถึงความเป็นธรรม พัฒนาขึ้นจากงานวิจัยระดับปริญญาเอก
ศึกษาว่าการจัดองค์ประกอบทีมและบทบาท Scrum อย่างเป็นระบบ ร่วมกับข้อมูลการมีส่วนร่วมระหว่างเรียน ส่งผลต่อบรรยากาศในทีม (เช่น ความปลอดภัยทางใจ ความผูกพัน) และผลลัพธ์การเรียนรู้หรือไม่ เมื่อเทียบกับวิธีจัดทีมแบบอื่น
ข้อมูลวิจัยจัดเก็บด้วยรหัสนามแฝง (study ID) แยกจากข้อมูลระบุตัวตนซึ่งเข้ารหัสและเข้าถึงได้เฉพาะผู้วิจัยหลักและเจ้าหน้าที่คุ้มครองข้อมูล ดู ประกาศความเป็นส่วนตัว
เรากำหนดล่วงหน้าว่าจะตรวจสอบผลลัพธ์แยกตามกลุ่มย่อย (เช่น เพศ เส้นทางการเรียน) เป็นระยะ หากพบว่ากลุ่มใดได้รับผลเสียอย่างมีนัยสำคัญ จะหยุดการใช้วิธีนั้นกับกลุ่มดังกล่าวและตรวจสอบอัลกอริทึมก่อนใช้งานต่อ
แผนการวิเคราะห์ถูกลงทะเบียนล่วงหน้า (pre-registration) ข้อมูลที่ไม่ระบุตัวตนและโค้ดวิเคราะห์จะเผยแพร่หลังสิ้นสุดการศึกษาและช่วง embargo เพื่อให้ตรวจสอบและทำซ้ำได้